Зарегистрировано в администрации Губернатора Калужской обл. 8 сентября 2014 г. № 4529
------------------------------------------------------------------

КАЛУЖСКАЯ ОБЛАСТЬ
МИНИСТЕРСТВО ПО ДЕЛАМ СЕМЬИ, ДЕМОГРАФИЧЕСКОЙ
И СОЦИАЛЬНОЙ ПОЛИТИКЕ

ПРИКАЗ
от 11 августа 2014 г. № 963

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА ПО ДЕЛАМ СЕМЬИ,
ДЕМОГРАФИЧЕСКОЙ И СОЦИАЛЬНОЙ ПОЛИТИКЕ КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ
ОТ 09.02.2012 № 96 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ
И УСЛОВИЯХ ПРИМЕНЕНИЯ ВЫПЛАТ СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА
РУКОВОДИТЕЛЯМ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ,
НАХОДЯЩИХСЯ В ВЕДЕНИИ МИНИСТЕРСТВА ПО ДЕЛАМ СЕМЬИ,
ДЕМОГРАФИЧЕСКОЙ И СОЦИАЛЬНОЙ ПОЛИТИКЕ КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ"
(В РЕДАКЦИИ ПРИКАЗОВ МИНИСТЕРСТВА ПО ДЕЛАМ СЕМЬИ,
ДЕМОГРАФИЧЕСКОЙ И СОЦИАЛЬНОЙ ПОЛИТИКЕ КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ
ОТ 05.05.2012 № 1193, ОТ 21.03.2013 № 657,
ОТ 18.02.2014 № 119)

В соответствии с Законом Калужской области "О нормативных правовых актах органов государственной власти Калужской области"
ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Внести в приказ министерства по делам семьи, демографической и социальной политике Калужской области от 09.02.2012 № 96 "Об утверждении положения о порядке и условиях применения выплат стимулирующего характера руководителям государственных образовательных учреждений, находящихся в ведении министерства по делам семьи, демографической и социальной политике Калужской области" (в редакции приказов министерства по делам семьи, демографической и социальной политике Калужской области от 05.05.2012 № 1193, от 21.03.2013 № 657, от 18.02.2014 № 119) (далее - приказ) следующие изменения:
1.1. В таблице "Целевые показатели эффективности деятельности государственного казенного образовательного учреждения начального профессионального образования Калужской области "Профессиональное училище "Калужский реабилитационно-образовательный комплекс", находящегося в ведении министерства по делам семьи, демографической и социальной политике Калужской области, и критерии оценки эффективности работы его руководителя" пункта 2.2.3 приложения № 1 "Положение о порядке и условиях применения выплат стимулирующего характера руководителям государственных образовательных организаций, находящихся в ведении министерства по делам семьи, демографической и социальной политике Калужской области" к приказу:
1.1.1. Раздел 1 "Критерии по основной деятельности государственного учреждения" изложить в следующей редакции согласно приложению к настоящему Приказу.
2. В таблице "Целевые показатели эффективности деятельности государственного казенного образовательного учреждения Калужской области для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, "Азаровский детский дом-школа имени Попова В.Т.", государственного бюджетного образовательного учреждения Калужской области для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, "Кондровский детский дом-школа" и критерии оценки эффективности работы их руководителей" пункта 2.2.1 приложения № 1 "Положение о порядке и условиях применения выплат стимулирующего характера руководителям государственных образовательных организаций, находящихся в ведении министерства по делам семьи, демографической и социальной политике Калужской области" к приказу:
2.1. Строку 1 раздела 1 "Критерии по основной деятельности государственного учреждения" изложить в следующей редакции:

1
Доля детей-сирот, находящихся в учреждении для детей-сирот, переданных на воспитание в семьи граждан Российской Федерации, в том числе возвращенных в кровные семьи, из общей численности детей, проживающих под надзором в организации (%):

Доклад руководителя. Отчетная форма <*>
Годовая
- 0 - 14%
0 баллов
- 15% и выше
10 баллов

3. Контроль за исполнением настоящего Приказа оставляю за собой.
4. Настоящий Приказ вступает в силу со дня его официального опубликования.

Министр
С.В.Медникова





Приложение
к Приказу
министерства по делам семьи,
демографической и социальной политике
Калужской области
от 11 августа 2014 г. № 963

ЦЕЛЕВЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
ГОСУДАРСТВЕННОГО КАЗЕННОГО ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ
НАЧАЛЬНОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ
"ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ УЧИЛИЩЕ "КАЛУЖСКИЙ
РЕАБИЛИТАЦИОННО-ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЙ КОМПЛЕКС", НАХОДЯЩЕГОСЯ
В ВЕДЕНИИ МИНИСТЕРСТВА ПО ДЕЛАМ СЕМЬИ, ДЕМОГРАФИЧЕСКОЙ
И СОЦИАЛЬНОЙ ПОЛИТИКЕ КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ, И КРИТЕРИИ ОЦЕНКИ
ЭФФЕКТИВНОСТИ РАБОТЫ ЕГО РУКОВОДИТЕЛЯ

№ п/п
Целевые показатели эффективности деятельности руководителя государственного учреждения
Критерии оценки эффективности деятельности руководителя государственного учреждения в баллах (максимально возможное)
Информация о выполнении показателя
Периодичность оценки целевых показателей
1. Критерии по основной деятельности государственного учреждения
1
Отношение среднесписочной численности обучающихся (за исключением каникулярного периода) к предельной численности, установленной учредителем (80 процентов)
10 баллов за каждый квартал (всего 40 баллов за год)
Доклад руководителя <*>
Квартальная
2
Доля обучающихся, успешно прошедших итоговую аттестацию в установленный срок по основным профессиональным образовательным программам (не менее 85 процентов от общего числа обучающихся по основным профессиональным образовательным программам)
8 баллов
Доклад руководителя <*>
Второй квартал
3
Доля обучающихся, получающих образовательные услуги дополнительного образования (не менее 50 процентов от общего числа обучающихся)
4 балла за каждый квартал (всего 16 баллов за год)
Доклад руководителя <*>
Квартальная
4
Наличие актуальных образовательных программ для каждого направления профессионального обучения (по количеству направлений профессионального обучения)
20 баллов
Доклад руководителя <*>
Годовая
5
Публикация информационно-аналитических материалов, статей по направлениям деятельности учреждения, публичные выступления в СМИ (2 балла за каждую публикацию/выступление)
Не более 4 баллов за квартал (всего 16 баллов в год)
Доклад руководителя. Приложение: копии публикаций в издании <*>
Квартальная
6
Диспансеризация обучающихся, проведение углубленного медицинского осмотра, специфической иммунопрофилактики в соответствии с национальным календарем профилактических прививок (охват 100 процентов обучающихся)
20 баллов
Доклад руководителя <*>
Годовая
7
Количество проведенных массовых мероприятий для обучающихся (воспитанников) в учреждении:
- социокультурных, развивающих и развлекательных мероприятий;
- физкультурно-оздоровительных мероприятий, направленных на формирование здорового образа жизни у воспитанников (не менее 3 мероприятий в 1, 2, 4 кварталах, не менее 1 мероприятия в 3 квартале)
4 балла за каждый квартал (всего 16 баллов за год)
Доклад руководителя <*>
Квартальная
8
Участие учреждения или обучающихся (воспитанников) учреждения в городских, областных или всероссийских конкурсах, выставках. Организация и проведение мероприятий областного, всероссийского и международного уровней на базе учреждения
4 балла за участие в каждом конкурсе, за организацию каждого мероприятия (но не более 20 баллов в год)
Доклад руководителя <*>
Годовая
9
Наличие в учреждении постоянно обновляемого официального интернет-сайта
15 баллов
Доклад руководителя <*>
Годовая
10
Внедрение компьютерных технологий во все сферы деятельности учреждения
5 баллов
Доклад руководителя <*>
Годовая
<*> Достоверность данных, указанных в докладах руководителей, проверяется курирующими отделами министерства по делам семьи, демографической и социальной политике Калужской области
Совокупная значимость всех критериев в баллах по первому разделу: 176 баллов


------------------------------------------------------------------